为切实做好本单位科级以下公务员（参照公务员法管理人员）年度考核工作，根据《内蒙古自治区公务员考核办法》《内蒙古自治区公务员平时考核实施办法（试行）》相关要求进行考核。主要考核岗位职责和所承担年度工作任务完成情况，全面考核德、能、勤、绩、廉，重点考核政治素质和工作实绩，积极推行分类量化考核方法，坚持定性与定量相结合，结合平时考核情况确定考核等次。

我局于1月5日针对本次年度考核成立考核委员会，由乌英嘎同志担任组长，李田同志担任副组长，各股室长担任小组成员。考核委员会综合总结述职、民主测评、了解核实、审核评鉴等情况，经2026年1月5日考核委员会研究确定考核结果等次，并于2026年1月5日--2026年1月10日进行公示（五个工作日），公示期间无问题反映，未对考核结果造成影响。考核结果已经本人签字确认。

乌拉特前旗统计局共有一般工作人员13名，应参加年度考核13人，实际参加考核13人；评为优秀等次2人，评为称职等次9人，试用期不确定等次2人。